# 主体工程允许劳务分包吗 #

因此，总包方在处理分包方拖欠工程款时，应当承担偿还责任，并有权向发包方或者建设方对其拖欠的劳务分包工程金进行追索,分包人拖欠员工工资,承包人、发包人各承担哪些责任1、承包方不支付工人工资，发包方不承担责任,本文旨在探讨分包方拖欠工程款时，总包方是否应承担偿还责任，以及总包拖欠劳务分包工程款时可以向发包方或建设方追索的问题,因此，在分包方拖欠工程款的情况下，总包方应根据具体情况来考虑是否承担该责任或者通过其他途径来追回相关的工程金额 ...。

2、法律分析：可以通过诉讼或仲裁的途径要求甲方支付工程款,3、法律分析：可以通过诉讼或仲裁的途径要求甲方支付工程款,3、可以通过诉讼或仲裁的途径要求甲方支付工程款,2、可以通过诉讼或仲裁的途径要求甲方支付工程款,4、法律主观：总包拖欠分包工程款的，如果合同中约定了仲裁条款的，当事人可以根据约定向仲裁委员会申请仲裁，如没有约定的，当事人可以向人民法院提起诉讼，请求法院判决总包支付拖欠的工程款,工程完工甲方不结算不付工程款找谁投诉拖欠工程款属于民事纠纷，不是劳动纠纷，因此不能向劳动保障部门投诉，应该到法院起诉维权。

劳务公司可以分包给个人吗1、法律主观：不可以,根据法律规定，工程的总承包单位应当将工程分包给具有相应资质条件的单位，而个人是不具有承包资质的，因此不能将劳务分包给个人,4、法律分析：总承包单位将劳务工程分包给劳务公司后，劳务公司再将劳务工程分包给个人的，是属于违法分包的行为,2、法律主观：劳务公司不能承包专业分包工程,综上所述，建筑劳务公司可以分包给个人，也可以收取劳务费,5、法律主观：劳务分包给个人不合法。

3、我们可以了解到按照规定如果分包起诉总包甲方是不承担连带责任的，一般发包人在支付工程款的时候就需要承担相应的责任，如果有什么纠纷可以协商解决，如果协商不成，可以上法院起诉,4、法律主观：分包方起诉总包方，甲方（发包方）不 承担连带责任 ，但人民法院可以追加发包方为本案的当事人，且发包人只在欠付工程价款范围内对实际施工人（分包方）承担责任,拖欠工程款能起诉吗1、法律主观：拖欠工程款可以向辖区法院进行起诉，属于民事纠纷中的建设工程施工合同纠纷中的一种，承包人可以向发包人住所地的人民法院起诉或者施工合同履行地的人民法院起诉。

建设工程劳务分包合同纠纷的原因和预防法律主观：建设工程劳务分包合同纠纷的原因：因资质问题而产生的纠纷,3、建设工程分包合同纠纷系发生于建设工程施工合同下的不同承包人之间，如 施工总承包人与地基基础分包人之间、施工总承包人与劳务分包人之间、违法分包人与其手下名为班组实为劳务分包的包工头之间等，且不以合同效力来做区分,对建设工程中部分项目或劳务由第三人承揽而引发的纠纷的性质，有的法院认为应认定为加工承揽合同纠纷，有的认为应认定为建设工程分包合同纠纷。

一般来说，设计施工双资质承接的EPC总承包项目中，承包方应当对工程项目进行全面的管理和控制，确保工程施工进度和施工质量，因此施工分包存在一定风险,epc是工程总承包模式之一，总承包后进行分包应取得发包人的同意，同时应发包给具有相应资质条件的分包人,epc主体工程可以分包吗法律分析：从法律、法规层面理解EPC分包应具备三大条件，其中关键条件是主体结构的施工不得分包,法律分析：EPC工程总承包中标后，不可以把施工内容全部发包出去。

3、法律主观：12345一般不能解决拖欠工资，拖欠工资属于劳动问题，劳动者可以向劳动监察部门投诉,12345一般不能解决拖欠工资，拖欠工资属于劳动问题，劳动者可以向劳动监察部门投诉,12345一般不能解决拖欠工资，拖欠工资属于劳动问题，劳动者可以向劳动监察部门投诉,12345一般不能解决拖欠工资，拖欠工资属于劳动问题，劳动者可以向劳动监察部门投诉,12345会解决拖欠工资，打12345会转劳动监察处理或者告知向劳动监察投诉，建议直接向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。

劳务分包拿不到工程款怎么办1、法律分析：拖欠工程款，属于普通民事纠纷，可以到人民法院起诉解决,包工头被拖欠工程款怎么办包工头被拖欠工程款可以向法院起诉，要求对方支付工程款并支付违约金以及逾期付款利息,包工头拿不到工程款怎么办1、包工头拿不到工程款的，不仅可以找发包方索要工程款，还可以向法院起诉，将发包方、开发商、项目所有人、转包人、总承包人、分包人列入共同被告，要求承担责任，要回工程款,法律客观 ：《保障农民工工资支付条例》第三十条第三款“分包单位拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿，再依法进行追偿。

套取农民工工资会对项目负责人有影响吗1、该情况的影响如下：法律风险：由于没有签订合同，双方的权利义务不明确，一旦出现纠纷，难以通过法律途径进行解决,2、亲亲，你好，利用农民工工资套取工程款超过了一定数额，就构成诈骗罪哦,4、建设单位未向施工单位提供工程款支付担保，导致农民工工资被拖欠的，由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正,利用农民工工资套取工程款犯法吗,人工工资己付，项目经理欠农民工工资公司承担民事责任，项目经理是负责对施工项目实施全过程、全面管理，组织制定项目部的各项管理制度，建设工程项目经理是指企业为建立以建设工程项目管理为核心的质量。

3、劳务分包按约定完成工作，符合法律规定并非属于违法分包，但需要注意合同的签订和履行是否符合相关规定,劳务分包按约定完成工作，符合法律规定并非属于违法分包，但需要注意合同的签订和履行是否符合相关规定,劳务公司分包给个人是违法分包吗 依据我国相关法律的规定，总承包单位将劳务工程分包给劳务公司后，劳务公司再将劳务工程分包给个人的，是属于违法分包的行为,”因此，如果劳务分包违反了上述法律规定，就属于违法分包,劳务公司分包给个人是违法分包吗法律主观：劳务分包给个人不合法。

学校拖欠工程款怎么办 债务人拒绝承担还款义务的，债权人可以通过起诉维权,学校拖欠工程款怎么办 债务人拒绝承担还款义务的，债权人可以通过起诉维权,学校欠工程款不还怎么办学校拖欠工程款怎么办 债务人拒绝承担还款义务的，债权人可以通过起诉维权,学校拖欠工程款的可以通过电话和函件与学校协商达成还款协议，或者书写起诉状，并收集能证明欠款事实的证据向被告人住所地或工程所在地的人民法院起诉,当事人经过多次协商支付工程款，但对方拖欠工程款不给的情况下，只能通过法律途径，到法院起诉。